Почему важно организовать обучение персонала по охране труда в Украине
Вопросу организации обучения сотрудников предприятия по охране труда ни в коем случае нельзя не уделять должного внимания. И дело не только в том, что окончание таких краткосрочных курсов реально повысит безопасность производства и непосредственно занятого в его процессах персонала. Работодатели напрямую заинтересованы в их проведении, так как законодательные нормы Украины требуют обеспечения комфортных, соответствующих современным требованиям условий для работы каждого сотрудника. Поэтому владелец бизнеса должен позаботиться от организации специализированных курсов по охране труда. Когда в компании работает меньше 50 человек, законодательство не требует создавать отдельную службу, которая будет заниматься вопросами охраны труда. Однако это не избавляет предприятие от необходимости донести до персонала основные моменты по данной тематике. Выгоднее всего обратиться в стороннюю специализированную компанию, которая проведет квалифицированное обучение работников по вопросам охраны труда.
Какие курсы можно заказать
Профессиональная специализированная компания предлагает ряд программ обучения:
- Общий курс по проблематике охраны труда на предприятии.
- Организация пожарной безопасности.
- Обеспечение безопасности при работе с электрооборудованием.
- Специальный курс для персонала, чья деятельность связана с работами повышенной опасности и ответственных за организацию таких работ сотрудников.
- Специализированные курсы.
Важно, чтобы преподаватели обучающей компании были практикующими специалистами по охране труда с многолетним опытом работы и знанием требований действующего законодательства.
Кто должен пройти обучение
Вопросы охраны труда непосредственно касаются сотрудников различного уровня независимо от должности и опыта работы. Обучение необходимо:
- Первым лицам компании и руководителям среднего звена.
- Отвечающим за определенный вид работ или производственный процесс сотрудникам.
- Рядовому персоналу.
- Специалистам и уполномоченным по охране труда.
Действующее законодательство требует, чтобы руководство предприятия прошло специализированные курсы в сертифицированном учебном центре, об окончании которых выдается удостоверение.